Jacco Timmerman
Richtinggevend
Wie ben ik
Ik ben Jacco, partner van Elise. vader, en bonusvader.
Ik ben een probleemoplosser en initiator van positieve verandering. Mensgericht en helder zet ik doel en richting uit, met oog voor organisatie en capaciteiten van een ieder.
Ik ondersteun bedrijven en personen in hun groei en toekomst. Richtinggevend in het verbeteren van processen en verhelderend met betrekking tot invulling van de eigen rol en team samenwerking hierin.
Ik vervul al meerdere jaren succesvol opdrachten op het gebied van organisatieoptimalisatie en groei. Qua kennis en ervaring kan ik putten uit mijn jaren ervaring in het functioneren op senior management en directieniveau bij onder andere HEMA, Wehkamp, Bruna, BCC, Stamhuis en DSV.
Hoe doe ik dat
Ik ben snel in het doorgronden van primaire processen en het verbeterpotentieel van een organisatie. Door ervaring en training voel ik waar het qua persoonlijke interacties wrijft en waar de uitdagingen qua persoonlijke groei liggen bij teams en personen.
De STIP methode, welke ik zelf heb ontwikkeld de afgelopen jaren, is een perfecte methode om snel resultaat te behalen waarbij het gaat om mensen, basisstructuur, transformatie en initiatief. Ik houd er van zaken eenvoudig en duidelijk te houden, samen resultaten boeken geeft mij energie.
Bij bijna iedere organisatie waar het primaire proces efficiënter kon, waar het resultaat achter bleef, zat er een issue in zowel het primaire proces alsmede in de cultuur en de mensen die het proces moesten uitvoeren.
Door een duidelijke STIP aan de horizon te zetten, het in kleine stappen meetbaar maken van het doel wat bereikt moet worden en tegelijkertijd zorgen dat de juiste mens op de juiste plek komt te zitten, wordt verandering tot stand gebracht.
Door het gesprek aan te gaan en medewerkers hun eigen rol in verandering helder te maken pak je zowel proces als mens (motivatie) en teamvorming aan. Door kleine successen te vieren en helder te communiceren kun je de organisatie bewust maken van positieve verandering.
Hoe kan ik uw bedrijf of organisatie verder helpen
Naast de STIP methode voor verdere ontwikkeling van organisatie en proces zijn individuele coaching en/of teamcoaching ook mogelijk. Tijdens teamcoaching werk ik samen met mijn business partner voor een optimaal en effectief resultaat. Alles is maatwerk en kan aangepast worden op wens en behoefte van de organisatie. Met een uitgebreid netwerk kan het zijn dat ik andere professionals aanhaak om beter aan de behoefte te kunnen voldoen.
Maak een koffie afspraak voor informatie met betrekking tot individuele coaching op maat en ervaar wat ik of wij voor je kunnen betekenen!
Kernwoorden die bij mij horen zijn:
Transparant, samen, communicatie, no-nonsense, authentiek, analytisch, coachend, continu verbeteren, relatiemanagement, e-commerce, projectmanagement, programma management, supply chain verbeteringen, verandermanagement, inventory management.
Voorbeeld projecten
Referenties
Wat anderen van mij zeggen
Laat mensen meedenken en meedoen
Blijft kalm onder druk
Ontdekt kansen in iedere situatie
Geeft richting en realiteitszin aan projecten
Maakt tijd voor mensen en hun problemen
Voelt de behoefte van anderen goed aan
Wordt makkelijk in vertrouwen genomen
Pragmatisch en vasthoudend
Wil alles minstens 1x proberen
Beschikt over uitstekende (inter)persoonlijke vaardigheden

















